パタゴニアが低環境負荷の作業用TシャツにNaia（TM）Renew ESを採用
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【キングスポート（米テネシー州）2022年9月15日PR Newswire＝共同通信JBN】
＊アウトドアアパレル販売会社の限定シャツが、イーストマンの持続可能性に優れた繊維を使用
持続可能な繊維・糸「Naia（TM）Renew」のメーカー、イーストマン（Eastman）は、パタゴニア（R）と協力し、同アウトドアアパレル販売会社のワークウエア製品向けに再生素材を増やしたイーストマンの最新繊維「Naia（TM）Renew ES」で作られた限定版のTシャツを販売すると発表した。
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持続可能性の向上にちなんで名付けられたNaia（TM）Renew ESは、60%が再生素材でできている。他のセルロースベースの糸や繊維と異なり、これは環境に優しい製品を作るのに必要なバージン素材を少なくすることができる。Naia（TM）Renew ESは、分子レベルでリサイクルされた廃材（40％）、再生セルロース（20％）、再生可能な木材パルプ（40％）を組み合わせて作られている。
20%の再生セルロースは、廃材、繊維くず、非森林由来のセルロース廃棄物でできている。このイノベーションは、バリューチェーン全体を通じて環境意識の高いパートナーと協力してきたイーストマンのたゆまぬ努力によって実現した。例えば、Naia（TM）チームは、サステナビリティーを重視するパルプサプライヤー、GP Cellulose（https://c212.net/c/link/?t=0&l=en&o=3647307-1&h=1675596343&u=https%3A%2F%2Fwww.gppackaging.com%2FCellulose%2F&a=GP+Cellulose ）と提携し、再生可能な森林繊維と非森林繊維のソリューションを原料にまとめ上げた。
残りの40％の再生素材（＊）は、プラスチック容器や古いカーペットなどのリサイクル困難な廃棄物を基本構成要素に分解し、酢酸セルロースの糸、繊維づくりに使用する酢酸を生成する、イーストマンの最先端の分子リサイクル技術から生み出されている。このプロセスは、温室効果ガスの排出を減らすだけでなく、埋立地や焼却炉、その他の望ましくない最終処分場にある廃棄物を転用し、従来の方法ではリサイクルに適さない消費前・消費後の廃棄物に新たな価値を見出す。
イーストマンのRuth Farrell繊維担当ゼネラルマネジャーは「パタゴニアは常に慎重に、かつ責任を持って繊維を選んできた企業だ」「パタゴニアとの提携は、環境意識の高い、よく働き、よく遊ぶ同社の顧客にとって魅力的な素材を開発する上で有益だった。パタゴニアの顧客は、快適さと品質に妥協することなく、自分らしさと自分が大切にしているものを反映した衣服を求めている」と語った。
パタゴニアのワークウエア製品は、地球をより良い生活、パフォーマンス、生産の場にするために日々懸命に働いている人々のために作られた、フェアトレードのアパレル製品である。耐久性に優れ、二酸化炭素排出量が少ない、低環境負荷の繊維を使用しているのが特徴。詳しくは、www.patagonia.com/workwear を参照。
Naia（TM）の繊維と糸は、持続可能な方法で管理された松やユーカリの森林から責任を持って調達されている。イーストマンは、林業サプライチェーン全体を、木材の調達手順管理を含む森林管理協議会（R）（FSC（R））の調達基準に準拠させている。イーストマンは、FSC（R）（C140711）および汎欧州森林認証（PEFC（TM））の森林管理認証を取得しており、同社のサプライヤーも全て国際的に認められた林業認証を取得している。さらに、イーストマンはCanopy（キャノピー）と提携し、持続可能な森林管理への継続的な取り組みを表明している。
Farrell氏は「人々はこれまで以上に、自分たちの服がどこでどのように作られているのかを知りたがっており、特にその素材が何かに注目している」「Naia（TM）Renew ESは、原材料の過剰消費、プラスチック廃棄物の増加問題、森林伐採による温室効果ガスの増加に対する当社の答えだ。衣服の質と地球の健康を犠牲にすることなく、次の世代を念頭に置いて作られた、未来志向の繊維だ」と語った。
環境に配慮したNaia（TM）とイーストマンのNaia（TM）の持続可能な目標の詳細については、https://naia.eastman.com/sustainability を参照。
（＊）物質収支方式
▽イーストマンについて
1920年創業のイーストマン（Eastman）は、人々が日常的に使用するアイテムに含まれる幅広い製品を製造するグローバルな特殊材料企業である。イーストマンは、材料面で生活の質を向上させることを目指し、安全性と持続可能性への取り組みを維持しつつ、顧客と協力して革新的な製品、ソリューションを提供している。同社のイノベーション主導の成長モデルは、ワールドクラスの技術プラットフォーム、顧客との深い関わり、差別化されたアプリケーション開発を生かし、輸送、建築・建設、消耗品などの魅力的なエンドマーケットで主導的地位を拡大している。包摂的かつ多様なグローバル企業であるイーストマンは、世界中で約1万4000人を雇用、100カ国以上の顧客にサービスを提供している。同社の2021年の売上高は約105億ドルで、本社は米テネシー州キングスポートにある。詳細については、eastman.com を参照。
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ソース：Eastman
